工作，就是責任

責任，是工作出色的前提，是職業(yè)素質(zhì)的核心。著名管理大師德魯克說過，責任保證績效。一個高效率的團隊必然是由一群充滿責任感的成員所組成的。在日常的工作中，只有勇于擔當責任才能創(chuàng)造更好的業(yè)績。工作，就是責任。責任意識一般體現(xiàn)在幾個方面：

一、勇于擔當。如今，我們?nèi)粘＝佑|的一個重要的詞語就是“擔當”，上至國家領(lǐng)導(dǎo)人，下至普通的勞動者，勇于擔當都是一種可貴的品質(zhì)。對于分給自己的任務(wù)，把它當作一件極為重要事情，按時做好。每個人的工作都是上天賦予的使命，無論干什么工作，都應(yīng)該做到更好。其中最重要的是保持一種積極的心態(tài)，即使是辛苦枯燥的工作，也能從中感受到價值。事情可以做好，也可以做壞；可以高高興興驕傲地做，也可以愁眉苦臉地作。有一位名人說過，世上沒有卑微的工作，只有卑微的態(tài)度。而工作態(tài)度完全取決于自己。一個人的工作，是他親手制作成的雕像，是美是丑、可愛還可憎，都由他自己決定的。

二、熱愛工作，追求卓越。熱愛自己的工作，對自己的工作投入最大的熱情，追求最好。人的熱情是成就一切的前提，事情的成功與否，往往是由做這事情的決心和熱情的強弱而決定的。碰到問題如果有非成功不可的決心和熱情，困難就會得到解決或者變小。這就要有一種不完成任務(wù)不放棄的心態(tài)對待工作，就是追求卓越，以最好的標準來要求自己。

三、把敬業(yè)當成一種習(xí)慣。敬業(yè)，就是要敬重自己的工作，就是要在任何環(huán)境下，把敬業(yè)當成一種習(xí)慣。敬業(yè)與你從事的工作無關(guān)，不管你做什么工作，有敬業(yè)精神，。

四、時刻牢記公司利益。一個時刻只為自己著想的人，是難取大成就的，最終會被企業(yè)拋棄。作為公司一員，在工作中無論做什么事情，都要盡量避免浪費和失誤，心中要存有問題意識、成本意識。一名優(yōu)秀員工，一定要時刻心存品質(zhì)意識。所謂品質(zhì)意識，就是盡最大能力把工作做好，完成標準要求。

五、為工作設(shè)定目標,全力以赴地去達成。一個人如果沒有目標，就沒有方向感。事先應(yīng)當考慮最終目標、階段性目標和辦法措施三要素。遵循工作流程，腦子里時刻存有工作；依循目標，堅持今日事今日畢這一大原則；做任何事情都要提前做好充分準備。機會永遠都留給有準備的人。

六、注重團隊合作，為團隊著想。人人都明白，所有成績的取得，都是團隊共同努力的結(jié)果。只有把個人的實力充分與團隊結(jié)合形成合力，才具有價值意義。

責任就是競爭力，責任就是凝聚力。員工都具有較高的責任意識的企業(yè)必將會成為優(yōu)秀的企業(yè)，成功的企業(yè)也必將培養(yǎng)出越來越多的具有責任意識的員工。在工作中培養(yǎng)責任意識，用更高的責任意識成就更偉大的工作。